2022年，在市委市纪委的正确领导下，市阳光办认真履行“阳光漯河”建设统筹协调、清廉漯河“阳光行动”牵头组织和“阳光村务”建设主力推动“三大责任”，攻坚克难，担当作为，工作取得新成效。

——“阳光漯河”建设进入发展新阶段。按照八届市委的新部署、新要求，出台《关于进一步加强“阳光漯河”建设的意见》，并通过落实联席会议制度、下发《“阳光漯河”建设责任清单》、开展年中督查等措施，推动“阳光漯河”建设进入依法依规、常态长效发展的新阶段，工作受到市委、市纪委监委主要领导批示肯定。

——清廉漯河“阳光行动”扎实开展。深入实地开展调研，总结梳理“阳光漯河”建设工作经验，与清廉漯河建设开展对比研究，完成《以“阳光漯河”建设的成功经验探索构建清廉漯河的“四梁八柱”》的调研报告，被省纪委评为全省纪检监察系统优秀调研成果。认真履行清廉漯河“权力运行阳光行动”牵头责任，出台行动《工作方案》，明确分工任务和要求，并加强对各主要任务牵头单位的统筹协调和督促提醒，保证了“阳光行动”顺利推进。

——“阳光村务”三大行动成效斐然。按照市纪委要求，以牵头姿态积极投入“阳光村务”建设，通过实施强基固本、提质增效、重点攻坚“三大行动”，做实“十项工作”，推动全市“阳光村务”建设再上新台阶。在“强基固本行动”行动中，通过建立“阳光村务”协调联动机制、召开工作推进会、每季一督导、每季一通报等措施，强化“阳光村务”部门支撑力，使发展的动力更足、根基更牢。在“提质增效行动”中，通过编制全省第一本村务监督工具书、推进“三有一码”升级工作、开发上线手机版“阳光漯河网”和升级版“码上监督马上办”监督平台、实行“阳光村务”线上公开工作季通报等措施，提升创新亮点工作“含金量”，使发展的效率更高、质量更优。在“重点攻坚行动”中，通过开展“重点村（社区）分类管理”“小微权力运行不规范问题专项治理”“三资管理双提行动”等工作，切实解决问题隐患，排查、整改问题14项300条，使发展的路子更顺、成效更显。

各县区大胆开展实践探索，形成了临颍县村级小微权力“三色预警”监督机制、舞阳县“村务监督区域工作站”、郾城区“两活动一评定”季度交叉检查、召陵区“乡贤监督”等一批各具特色的经验做法，多项工作经验获2022年度全市纪检监察创新成果奖，多次被中央、省、市纪委网站和新闻媒体报道，有力提升了我市“阳光村务”建设的品牌知名度和工作影响力。

——议事协调机构作用得到充分发挥。全年市阳光办共组织召开市级会议5次，举办市级讲座5场，开展督导调研8次，发布“工作提醒”21次，下发《工作通报》6期，反馈个性问题43条，对8个乡镇（街道）进行通报批评。在全市纪检监察基层基础建设、“五星”支部创建、“清廉村（社区）”创建等工作谋划中，市阳光办提出的意见建议多次被采纳，为全市重点工作贡献了“阳光智慧”。

2023年2月7日，中国共产党漯河市第八届纪律检查委员会第三次全体会议召开，全面总结2022年纪检监察工作成效，安排部署新一年工作。工作报告指出：我市通过抓实基层监督，开展村级小微权力“三色预警”监督机制、村务监督区域工作站、“乡贤监督”等探索，实现“阳光村务”建设提质增效，全市纪检监察机关收到反映农村干部信访举报连续四年保持25%以上的年降幅，2022年达到27.8%。工作报告提出：要持续推进清廉漯河建设，开展“阳光村务高质量发展年”活动，探索乡镇纪检监察机构“三化”建设、“阳光村务”建设、村务监督委员会规范化建设、巡察村居、清廉村居建设“五位一体”推进模式，健全基层监督网络，推动完善基层监督体系。

2023年，市阳光办将在市委市纪委的坚强领导下，认真贯彻落实党的二十大和中央、省、市纪委全会精神，拼搏进取、守正创新，踔厉奋发、勇毅前行，不断开创工作新局面，以优异成绩向党和人民提交满意的答卷！